Благодаря забастовке фонд зарплаты на “ArcelorMittal Кривой Рог” вырастет в 1,5 раза

ПАО “АрселорМиттал Кривой Рог” увеличит фонд оплаты труда на 2018 год на 1,1 млрд грн. Об этом заявил гендиректор “АрселорМиттал Кривой Рог” Парамжит Калон, передает БизнесЦензор со ссылкой на пресс-службу компании.

Топ-менеджер сообщил, что на протяжении двух последних дней продолжались переговоры с профсоюзным комитетом о повышении зарплаты в 2018 году, хотя администранцией было принято решение до этого о повышении зарплаты с 1 мая.

“Но были определенные вопросы со стороны профсоюза по критическим профессиям, которые мы вместе с профсоюзом пересмотрели. И нашли решение, которое является выигрышным для для обеих сторон. Запомните, пожалуйста, что это повышение зарплаты означает увеличение фонда оплаты труда на 1,1 млрд грн сверх утвержденного фонда”, — сообщил Калон.

По словам главы предприятия, обеспечение стабильности работы компании и благоприятная конъюнктура на мировых рынках позволит обеспечить выполнение этих планов.

“Мы посмотрим на результаты производства и если они будут хорошие, тогда в октябре мы сможем снова вернуться к решению, которое мы приняли сегодня. Это создает основу для дальнейшего пересмотра”, — добавил Калон.

Топ-менеджер добавил, что компания также планирует направить 391 млн грн в 2018 году на реализацию социальных программ и около 400 млн грн на повышение охраны труда.

“С учетом принятых с профсоюзом решений вчера и сегодня, я считаю, что мы будет одним из лучших работодателей по заработной плате в Украине”, — добавил глава компании.

Ранее сообщалось, что весь годовой фонд оплаты труда ПАО “АрселорМиттал Кривой Рог” составляет свыше 3 млрд грн.

Как сообщалось, в понедельник “АрселорМиттал Кривой Рог” сообщил об окончании четырехдневной забастовки железнодорожников, которая привела к остановке предприятия. 

Согласно годовому отчету предприятия, в 2017 году комбинат получил чистую прибыль в размере 5,06 млрд грн, тогда как по итогам 2016 года она составляла 2,7 млрд грн.